Eurodesk Brussels Link è alla ricerca di un nuovo Editorial Coordinator per l’ufficio di coordinamento europeo a Bruxelles.

La risorsa selezionata sarà responsabile della pianificazione, del coordinamento, della revisione e della pubblicazione di tutti i contenuti editoriali e istituzionali di Eurodesk, sia per i canali cartacei che per quelli web. L’obiettivo principale del ruolo è garantire che brochure, guide, materiali formativi e articoli siano consegnati puntualmente, risultando coerenti con l’identità del brand e presentati in modo accessibile e intuitivo per il pubblico.

L’Editorial Coordinator si occuperà di scrivere notizie, articoli e contenuti web, oltre a curare la documentazione istituzionale e i dataset per le soluzioni di Intelligenza Artificiale di Eurodesk. Tra i compiti principali rientrano: 1) il coordinamento del calendario editoriale; 2) la collaborazione con esperti esterni per progetti di ricerca (come lo Youth Info Survey); 3) il lavoro a stretto contatto con il team grafico per la produzione di materiali multimediali. Inoltre, la figura dovrà gestire la pubblicazione su piattaforme WordPress, ottimizzando i contenuti in ottica SEO e garantendo il monitoraggio costante della qualità del sito. Per candidarsi è indispensabile possedere un’eccellente padronanza della lingua inglese (scritta e orale), oltre a una solida competenza in ambito di alfabetizzazione mediatica e informativa, incluso l’uso strategico dell’IA.

La risorsa ideale deve avere almeno 3 anni di esperienza in giornalismo, coordinamento editoriale, comunicazione o gestione di contenuti. Sono richieste forti capacità di project management, attenzione ai dettagli, esperienza nell’uso di CMS (WordPress) e una conoscenza di base delle strutture e delle politiche giovanili dell’Unione Europea. L’offerta prevede un contratto a tempo pieno (38 ore settimanali) con sede lavorativa a Bruxelles, in un ambiente internazionale e dinamico.

Lo stipendio mensile lordo è compreso tra 2.500 EUR e 3.500 EUR, parametrato in base all’esperienza. Il pacchetto dei benefit include buoni pasto, contributi per il trasporto locale, un’indennità per il telelavoro e un piano assicurativo dedicato. La posizione richiede inoltre la disponibilità a occasionali viaggi di lavoro in tutta Europa.

Per sottoporre la propria candidatura, è necessario inviare in lingua inglese il proprio CV, una lettera motivazionale (massimo una pagina) e i riferimenti di due precedenti responsabili all’indirizzo e-mail vacancy@eurodesk.eu entro la mezzanotte del 30 giugno 2026. Le persone selezionate per i colloqui saranno contattate entro il 15 luglio, mentre l’inizio del lavoro è previsto per il 3 agosto 2026 o, al più tardi, per il 1° settembre 2026.